Днями відбувся третій блок тренінгів з аспектів реалізації проєкту «Досвід має значення». Цього разу захід проходив під назвою «Карʼєрна стратегія: як перетворити роки досвіду на конкурентну перевагу. Позиціонування на ринку праці».
Модераторка Руслана Воляник, провідна фахівчиня сектору профорієнтації управління організації надання послуг Львівського обласного центру зайнятості, зуміла зосередити увагу присутніх на ключових моментах проєкту та переконати їх у перспективах, що відкриваються його учасникам.
Під час тренінгу слухачі детально опрацювали кар’єрний навігатор, щоб зрозуміти, у якому напрямі їм варто рухатися далі, які кроки зробити насамперед, аби у віці 50+ структурувати свій досвід, адаптуватися до реалій локального ринку праці та знайти нові точки для професійного зростання.
А ще учасники зустрічі охоче ділилися своїми сильними сторонами, професійними досягненнями та життєвим досвідом, обговорювали виклики, з якими стикаються під час пошуку роботи, і спільно шукали шляхи їх подолання. Практичні вправи допомогли кожному краще усвідомити власні конкурентні переваги, визначити цілі та сформувати чіткі кроки для побудови подальшої кар'єрної траєкторії.