Налагодження тісної взаємодії з працедавцями – один із ключових напрямів діяльності служби зайнятості. Адже, задовольняючи кадрові потреби підприємств, установ та організацій, центр зайнятості не тільки збалансовує попит і пропозицію робочої сили, сприяє працевлаштуванню незайнятих краян, а й реалізовує державну політику зайнятості.
Для повернення до трудової діяльності осіб, котрі тривалий час не можуть знайти прийнятних варіантів роботи, посадовці Золочівського районного центру зайнятості чергове засідання комісії з питань запобігання довготривалому безробіттю вирішили провели у новому форматі. На зустріч з клієнтами ЦЗ, окрім членів комісії, вони запросили директора магазину «Рукавичка» (ТзОВ ТВК «Львівхолод»).
Світлана Ярославівна Макух детально ознайомила присутніх з режимом роботи крамниці та можливостями кар’єрного росту. Чітко описавши умови праці, рівень заробітної плати, соціальні гарантії, вимоги до претендентів, вона назвала вільні робочі місця та вакантні посади, які слід укомплектувати. А потрібні торговельній фірмі касири, охоронці та вантажники.
Після кваліфікаційного інтерв’ю з представником товариства четверо безробітних зацікавилися шансом працевлаштування, відтак їм видані відповідні скерування на роботу.