У суспільстві побутують стереотипи щодо використання праці літніх людей. Мовляв, з роками погіршуються показники інтелекту: пам’яті, абстрактного мислення, уваги, здатності до обробки нової інформації, навчання тощо. Тому відмова у працевлаштуванні особам віком 60+ була здебільшого через побоювання, що такі співробітники не володіють достатніми компетенціями та не впишуться в корпоративну культуру.
Щоправда, тепер, під час війни, коли чимало працівників покинули роботу та зі зброєю в руках виборюють на фронті перемогу над ворогом, інші – мігрували за кордон, участь пенсіонерів на ринку праці значно збільшилася. Для багатьох літніх людей праця в колективі – це не тільки можливість поліпшити добробут, змога допомагати війську, а й порятунок від самотності, шанс зберегти ментальне здоров’я, підвищити почуття власної гідності та соціальної значущості.
За останніх пів року до Львівської філії ЛОЦЗ звернулося 88 осіб похилого віку. Звісно, причини візитів були різними, але ті з них, хто шукав роботу, її знайшов. А це – 22 особи. Чверть із них вдалося працевлаштувати кар’єрному раднику В. Горецькій. Для прикладу, за її порадою повернулася до трудового життя 72-річна пенсіонерка Ольга, котра поповнила колектив ВСП «Фаховий коледж інформаційних технологій НУ «Львівська політехніка», де працює сестрою медичною.
Ще одна клієнтка Ганна, бухгалтер за фахом, зрозумівши, що робота з цифрами вже не для неї, попросила знайти їй вакансію прибиральниці. Таке місце було у Львівському державному університеті безпеки життєдіяльності. «Рада, що завдяки службі зайнятості потрапила у дружній колектив, де шанують мене і поважають мою працю», – каже пані Ганна.
Пощастило у віці 66 років знайти роботу й пану Олегу. Він з власної ініціативи у Львівському ЦПТО ДСЗ перекваліфікувався на оператора котельні. А роботу самотужки знайти не зумів, тому й звернувся до міської служби зайнятості по допомогу. У стислий термін був скерований кар’єрним радником у ЛМКП «Львівтеплоенерго», де трудиться й зараз.
Таких прикладів – чимало. Радіємо, що допомогли клієнтам вирішити питання працевлаштування. Бо комусь це допомога у матеріальному плані, а іншим – повернення у соціум, можливість спілкуватися та бути в строю.
Якщо ви шукаєте місце праці, звертайтеся до підрозділів , скористайтеся сервісом «Єдиний портал вакансій» на сайті Державної служби зайнятості , ознайомтеся з пропозиціями працевлаштування на веб-сторінці Львівського ОЦЗ , профілі «Львівський обласний центр зайнятості.» у соціальній мережі «Фейсбук» , телеграм-каналі ДЦЗ «Робота зараз: Державна служба зайнятості».