Робота фахівців Бориславської міської філії ЛОЦЗ націлена на якісне та швидке задоволення потреб фірм і компаній у необхідному персоналі та оперативне працевлаштування тимчасово непрацюючих жителів міста. Уже вдруге впродовж року, використовуючи елементи рекрутингу, ми змогли підібрати працівників для місцевого благодійного фонду «Карітас-Борислав».
Цього разу керівник установи звернувся із проханням знайти кандидатур, готових обійняти посади психолога та соціального педагога. Консультант роботодавця допомогла йому скласти заявку про кадрову потребу, детально вивчила основні обов’язки та завдання потенційних працівників, вимоги до їхньої освіти, досвіду роботи, професійних компетенцій, спеціальних умінь і навичок. Зібравши всю інформацію про бажаного співробітника, вона самостійно провела співбесіди з претендентами, відповідно змогла швидко визначити саме тих осіб, котрі максимально відповідали вимогам працедавця.
Унаслідок докладених зусиль на посаду психолога працевлаштована п. Ірина, до обов’язків котрої входить проведення індивідуальних занять з дітьми з кризових і неповних сімей, а також робота з батьками з метою підвищення їхніх батьківських компетенцій. А посаду соціального педагога обійняла п. Ольга. Вона тепер опікується дітьми-інвалідами, зокрема виконує з ними домашні уроки, організовує цікаве дозвілля тощо. Посадовці Бориславської міської філії Львівського ОЦЗ швидко впоралися із завданням, відтак працедавець укомплектував вакансії й поповнив трудовий колектив новими працівниками, а шукачі роботи отримали заняття до душі.
Наталія Медвідь, заступник начальника відділу взаємодії з роботодавцями Бориславської міської філії Львівського ОЦЗ