Торгівля людьми є кримінальним злочином, а за вербування, переміщення, переховування, передачу особи з метою експлуатації без її згоди та проти волі за допомогою обману, шахрайства, шантажу, погроз і насильства передбачена відповідальність.
Примусова або рабська праця, тобто робота, виконання якої вимагають під загрозою застосування покарання, фізичного чи психологічного насильства, також вважається торгівлею людьми.
Враховуючи значну чисельність українців, котрі вже виїхали за межі країни чи планують виїзд у зв’язку із бойовими діями, ризики зазнати утисків у сфері зайнятості зростають.
Відмовляйтеся від пропозиції роботи, якщо вбачаються такі ознаки:
– психологічний тиск і маніпуляції;
– відсутність ліцензії про посередництво у працевлаштуванні;
– неофіційне працевлаштування;
– ви знаходитесь під постійним наглядом;
– вам забороняють виходити з машини в багатолюдних місцях;
– вам пропонують погоджуватися на роботу у дуже стислі терміни;
– працедавець відмовляється показати реєстраційні документи;
– вимагають перевезти пакунки з невідомим змістом;
– пропонують завищену заробітну плату;
– змінюють умов праці в останній момент;
– вимагають віддати паспорт;
– договір написаний незрозумілою мовою;
– вимагають компенсацію «понесених» працедавцем витрат із першої заробітної плати;
– у трудовому договорі не окреслені чітко умови праці;
– вимагають переказати кошти авансом за надання послуг з працевлаштування;
– однакові та лише позитивні відгуки про працедавця та роботу.
Прості правила, які істотно зменшать ризики залучення до примусової праці:
– тримайтесь по двоє або троє;
– не сідайте до автомобілів поодинці;
– запишіть номерні знаки авто, яким їдете;
– сфотографуйте водія з водійським посвідченням і надішліть це фото близьким (звісно, попросіть у водія дозволу на такі дії);
– пам’ятайте, що знання хоча б елементарних слів іноземної мови значно полегшить перебування за кордоном;
– щоб працювати за кордоном, необхідно щонайменше мати документи, що посвідчують вашу особу, та підписати трудову угоду (контракт) із закордонним роботодавцем;
– у жодному разі не віддавайте документи посереднику з працевлаштування, працедавцю або іншим невідомим особам;
– зробіть і візьміть із собою копії важливих документів (національного й закордонного паспортів, ідентифікаційного коду, поліса медичного страхування, візи, договору про роботу тощо), один примірник документів і нещодавно зроблену фотокартку залиште близьким;
– довіряйте свої документи лише працівникам прикордонної служби та поліції. Не залишайте нікому свого паспорта під заставу для «оформлення документів» або з інших причин;
– якщо підписуєте договір іноземною мовою, обов’язково зробіть його переклад;
– переконайтеся, що робочий контракт перекладений правильно, він не містить розмитих формулювань, вам зрозумілі умови працевлаштування: обов’язки, робочий графік, розмір заробітної плати, медичне й соціальне страхування, відпустка й вихідні;
– не погоджуйся на неофіційну роботу;
– перед тим, як підписувати будь-які угоди, проконсультуйтеся у юриста;
– залиште рідним докладну інформацію про місце свого перебування та розкажіть про подробиці роботи. Підтримуйте постійний зв’язок з ними, відразу повідомляйте про зміну місця перебування;
– заздалегідь дізнайтеся та збережіть контакти найближчих до місця вашого працевлаштування дипломатичних установ України, щоб у разі необхідності звернутися по допомогу;
– дотримуйтесь правил безпеки в у соціальних мережах. Надмірне поширення інформації про поточне місцезнаходження, майбутні плани та інша особиста інформація може стати «приманкою» для учасників схем з торгівлі людьми,
– у підозрілих ситуаціях зверніться до поліції або прикордонників.
Пам’ятайте, перед виїздом до іншої країни ви можете зареєструватися онлайн на сайті Міністерства закордонних справ України у системі «ДРУГ». Цей проєкт добровільної реєстрації українських громадян при подорожах за кордон («ДРУГ») є ефективним інструментом попередження, а за потреби – розшуку та надання допомоги громадянам України в разі надзвичайних подій за кордоном: природних катаклізмів, соціальних заворушень, військових конфліктів та ін.
Водночас, якщо маєте сумніви щодо запропонованої роботи або все ж таки стали жертвою примусової праці, якщо вилучили ваші документи, примушували до незаконних дій, не соромтеся звертатися за безкоштовною консультацією на гарячу лінію 0 800 500 335 (зі стаціонарного) або 116 123 (з мобільного).
Більше про проблему торгівлі людьми, контакти організацій, які працюють задля протидії торгівлі людьми, на сайті: https://stoptrafficking.org.