На цьому наголошувалося на засіданні районної робочої групи з питань легалізації виплати заробітної плати та зайнятості населення працедавцям Стрийщини, у яких зафіксовані правопорушення у сфері виплати заробітної плати.
Під час заходу, що відбувся під головуванням заступника керівника райдержадміністрації Володимира Шведа, представникам 10 фірм і компаній пояснили важливість дотримання норм чинного трудового законодавства, ризики неофіційного працевлаштування та виплати зарплати у конвертах.
Особлива увага була зосереджена на відповідальності, яку понесуть керівники, що виплатили найманому персоналу винагороду за працю у розмірі, меншому за мінімальний. Йшлося також про аспекти сплати податкових зобов’язань до бюджетів усіх рівнів.
Присутня на засіданні представник Стрийського МРЦЗ, скориставшись слушною нагодою, розповіла присутнім про послуги служби зайнятості, які надаються суб’єктам господарювання з метою збереження трудового потенціалу та укомплектування вільних робочих місць і вакантних посад, у тому числі із застосуванням елементів рекрутингу.
Стрийський міськрайонний центр зайнятості