 |
||
|
||
|
Усе частіше сайти оголошень рясніють неймовірними вакансіями з неприродно високими заробітними платами. Відтак українці нерідко приймають рішення залишити рідну землю та податися за межі країни у пошуках кращої долі. Проте іноді доволі привабливі умови працевлаштування пропонують приховані шахраї або недобросовісні працедавці, котрі згодом змушують трудових мігрантів за копійки виконувати надмірно великі обсяги роботи. Які загрози та небезпеки очікують наших заробітчан? З якими проблемами супроводжується праця у чужих державах? Що варто врахувати під час виїзду за кордон, чи є альтернатива працевлаштування в Україні сьогодні? Такі питання обговорювалися з безробітними у Сколівській філії Львівського ОЦЗ під час профінформаційного семінару на тему: «Запобігання нелегальній трудовій міграції, торгівлі людьми та експлуатації дитячої праці». До заходу долучилися заступник директора РЦЗ І. Тренич та начальник відділу взаємодії з роботодавцями В. Меленчук. Після ознайомлення присутніх з ризиками закордонних вояжів, посадовці держустанови розповіли, що нині укомплектування кваліфікованими кадрами потребують чимало місцевих підприємств, а кількість актуальних вакансій невпинно росте. Також вони повели мову про послуги служби зайнятості, стан ринку праці Сколівщини, особливості працевлаштування, наголошуючи на перевагах легальних трудових відносин. З кожним учасником вдалося провести індивідуальну співбесіду, під час якої Ірина Максимівна з’ясувала найбільші труднощі, які доводиться долати безробітним у процесі пошуку прийнятної роботи. Окрім того, учасники семінару почули низку корисних порад і відповідей на актуальні запитання. Відтак усі присутні дійшли до спільної думки, що жити та успішно працювати в Україні – реально. Людмила Глюдз, провідний фахівець з питань зайнятості Сколівської районної філії Львівського обласного центру зайнятості |
||