Упродовж лютого-березня ц. р. з ініціативи фахівців Львівського ОЦЗ проводилося анкетування безробітних і голів об’єднаних територіальних громад Львівщини щодо зацікавленості жителів області у здобутті освіти сільськогосподарського спрямування для подальшого розвитку підприємництва в сільській місцевості шляхом трансформації особистих селянських господарств у сімейні фермерські господарства.
Новини
Пілотний проєкт з професійної орієнтації та кар’єрного консультування учнівської молоді «Успішна кар’єра», що стартував в області відповідно до розпорядження Львівської ОДА та Департаменту освіти і науки ЛОДА, у Буському районі охопить дев’ятикласників Красненської ЗОШ І-ІІІ ст. № 2, Опорного загальноосвітнього навчального закладу «Красненська ЗОШ І-ІІІ ст. № 1» та Буської загальноосвітньої школи І-ІІІ ст. № 2
Превентивна робота – одне із пріоритетних завдань державної служби зайнятості. У цьому контексті особливо важливо націлювати старшокласників на правильний вибір професії, адже помилка у молодому віці у дорослому житті зумовлює невдоволення собою, стає причиною невдоволення від праці, невдалої кар’єри, а іноді призводить до безробіття
У Дрогобицькому міськрайонному центрі зайнятості для тимчасово непрацюючих осіб відбувся дистанційний захід на тему: «Удосконалення власного портфоліо»
Днями відбулася робоча зустріч директора Стрийського міськрайонного центру зайнятості Романи Вишньовської з Сергієм Бєгуновим, представником ТОВ «Аерок». Ця компанія є лідером на ринку виробів з газобетону автоклавного тверднення в Україні та найбільшим постачальником газобетону в усіх регіонах країни
Звільнення пережити складно через те, що ця подія поєднує відразу кілька стресів: втрата джерела прибутку і тривога за майбутнє боляче б’є по базових потребах: їжа, комфорт, безпека, невпевненість, занижена самооцінка тощо. Змінюється звичне оточення. Здавалося б, нічого страшного, але це не зовсім так. Бути частинкою певної соціальної групи – одна з наших потреб, закладена ще з часів прадавніх людей: у племені бути безпечніше, ніж без нього. Втрата регулярного спілкування з колегами викликає відчуття ізоляції, непотрібності. Отож, що ж робити після звільнення?